Berufspädagogische Fortbildung für Praxisanleiter gemäß § 4 PflAPrV, § 10 HebStPrV, § 8 MTAPrV, § 9 ATA-OTA-APrV, § 3 NotScan-APrV

Wachsender Anspruch an uns in allen Lebensbereichen, lässt einzelne oft alleine in der Bewältigung von Druckpunkten und Herausforderungen vor allem im Arbeitskontext.
Als Arbeitgeber sind wir seit Januar 2023 sogar gesetzlich verpflichtet, uns um die Psychohygiene der Mitarbeitenden zu kümmern.

Es gibt noch mehr mögliche Angebote als Supervision, die diese Fortbildung gemeinsam mit den Teilnehmenden bespricht, um die Differenzierung von Depression und Burnout zu ermitteln, um auch als Praxisanleitende einen ganzheitlichen, professionellen Blick zu erhalten, um schnell Kollegen und Auszubildende präventiv oder entlastende Unterstützung anbieten zu können.